2017

12月6日中金國際在溫哥華成功舉辦了旨在踐行企業社會責任的“中國黃金之夜”，這是自2012年以來第六年在加拿大舉辦的踐行社會責任的活動。與往年不同的是，公司把社會責任實踐的範圍擴展到礦業環保領域，支持了加拿大哥倫比亞大學（UBC）的兩個金礦環保項目（手工金礦開采中的汙水處理及氰化汞的生物利用度研究項目、從含砷礦物質中的砷釋放環保研發項目），同時還支持了UBC大學的兩個癌癥防治項目（血液癌癥科研和胰腺癌治療項目），使得中國黃金這一活動在保持延續性的同時，也體現了礦業公司的專業性。

中金國際連續回饋社會以及對礦業環保的重視，贏得了加拿大主流社會和中國駐加外交使節的高度認同和贊賞。剛剛履新的佟曉玲總領事和俞善君商務參贊率隊親自參加了活動。加拿大三級政府發來賀信並派代表參加了活動。活動中公司與UBC大學研究團團隊簽署了合作協議，總領事、商務參贊及公司獨立董事見證了簽署儀式。各方對中國黃金在社會責任方面所盡的努力給予高度肯定。

3月25日，在北京召開的2017年全國企業管理創新大會上發布了第二十三屆全國企業管理現代化創新成果。由西藏自治區工信廳推薦，中國黃金集團公司西藏華泰龍礦業開發有限公司申報的《高海拔復雜地質礦山數字化開采管理》榮獲創新成果二等獎，成為西藏自治區首家獲得該獎項的單位。這壹國家級成果是在關士良、楊樺兩位主要創造人領導完成的。

全國企業管理現代化創新成果審定工作於1990年由原國務院企業管理指導委員會、生產委員會批準設立，後在此基礎上，於1992年由原國務院經貿辦批準設立了全國企業管理現代化創新成果審定委員會並主辦此項目，規定該成果屬國家級成果。

 “全國企業管理現代化創新成果獎”由中國企業聯合會、國務院國資委企業改革局、工業和信息化部產業政策司和中小企業局共同主辦。在企業自願申報的基礎上，經過各省級國資委、工業和信息化主管部門、中小企業主管部門、企業聯合會，全國性企業團體、中央企業和中國500強企業（含制造業500強企業、服務業500強企業）限額推薦，經組織全國相關高等院校、科研機構、企業團體有關專家初審、預審，在媒體進行公示，並由全國審委會終審、最終發布評審結果。

作為全國首批“兩化融合管理體系貫標試點企業”和西藏首家“兩化融合”貫標企業，華泰龍公司通過創建露天品位控制系統作業平臺，提高測量和地質工作的準確性和可靠性；根據所處高寒高海拔地理條件，建立與三維數字化標準作業流程的高原礦山企業生產管理機制；采用二次開發創建真三維立體數字化地理環境模型,優化地質測量等數據庫管理；構建了適應華泰龍公司協同統壹運作的數據共享和管理模式等壹系列手段和措施，打造了礦產資源精細化開采能力、大規模自動化選礦能力等為實現兩化融合目標而打造的信息化環境的多種新型能力，從而實現了高海拔復雜地質礦山數字化開采管理和企業管理轉型升級。

3月16日，西藏自治區黨委常委、拉薩市委書記白瑪旺堆率拉薩市委副書記、組織部長陳軍，市委常委、常務副市長王念東，市委常委、秘書長莊紅翔，市人大常委會副主任楊林，副市長林生，副市長崔曉峰，在墨竹工卡縣委書記勞明偉等領導及相關部門負責人的陪同下蒞臨華泰龍公司調研。華泰龍公司總經理王平等領導陪同調研。

王平首先轉達了中金國際董事長宋鑫，首席執行官劉冰，華泰龍公司董事長關士良對白瑪旺堆的問候，並代表華泰龍公司對白瑪旺堆壹行表示熱烈歡迎。隨後，白瑪旺堆壹行深入公司選礦壹廠磨浮車間、中控室、黨支部活動室、選礦二廠等現場進行實地調研。

王平向調研組詳細匯報了公司的發展歷程、生產流程、黨建工作、安全生產等方面的情況。針對白瑪旺堆關切詢問的“公司職工的身體健康狀況”“待遇情況”“和諧共建”“礦石儲量”等方面的核心問題，王平在現場壹壹作了詳細解答。在聽取王平的匯報後，白瑪旺堆滿意的點點頭，他指出，近年來，華泰龍面對市場等不利因素，克服重重困難，堅持履行企業社會責任，在民族團結方面做得很成功。通過今天的實地查看，感受到了企業積極向上的朝氣，看到了企業為地方發展做出的貢獻和成果。

白瑪旺堆在講話中首先向華泰龍公司全體幹部員工表示慰問。針對下壹步工作，白瑪旺堆提出三點要求：壹是持續抓好安全生產工作，借鑒同行業和其他行業先進經驗，在實際工作中更好更廣泛的落實新《安全生產法》，要在安全生產檢查中兼顧好企業的建設和發展。二是環保工作不能放松，通過今天的查看，感受到企業在環保方面是下了功夫的。要在條件允許範圍內，多植樹造林，美化綠化環境，把揚塵等有害物質降低在可控制範圍內。三是在抓好和諧共建的同時，要不斷帶動周邊群眾共同富裕，吸納當地有誌青年加入到公司建設的行列，在做強做優做大企業的同時讓周邊群眾共享企業發展成果。
  
拉薩市委辦公廳、市委宣傳部、市環保局、市安監局、市扶貧辦、市強基辦、市委督查室、常委辦等有關部門負責人，墨竹工卡縣有關領導和相關部門負責人陪同調研。